국제제자훈련원

건강한 관계를 통해 리더쉽을 발휘하라

리더십은 인간관계 중심의 기술이다. 제임스 멕그레고 번즈는 “변화를 가져오는 리더십은 리더와 따르는 자 모두의 비전과 가치관, 포부를 새로운 기대치 수준으로 향상시키는 관계”라고 말했다. 캐나다의 리전트 신학교의 학장으로서 30년 이상 리더십의 본질에 대해 깊이 있게 연구해 온 월터 C. 라이트 주니어도 “다양한 사람들의 상태에 따른 조절된 리더십을 통해 리더와 따르는 사람 모두에게 성장과 변화를 가져오는 관계”라고 해석했다. 결론적으로 그는 이 시대는 비전을 가지고 가치관에 부응하며, 책임 있는 헌신과 지속적인 위탁으로 자기 자신을 열어놓는 ‘관계적인 리더’들이 요청된다고 강조하고 있다. 따라서 사람을 대하는 능력이 부족하거나 미숙할 때 우리의 리더십은 약해질 수밖에 없다. 사람들이 우리를 따르지...

기획

by 김건우 목사

2005년 04월

목회자에게도 진실한 친구가 필요하다

목회자는 교회의 리더이다. 그러나 목회자로서 외롭다고 느낀 적이 없는 사람은 없을 것이다. 어느 조사에 따르면 70% 이상의 목회자들이 소외감이나 외로움을 느낀다고 한다. 그렇다면 당신에게 진실한 친구는 몇 명이나 있는가? 사역이 가져다주는 가장 큰 어려움 중 하나는 외로움이다. 아마도 당신은 헤드라인이나 미디어를 통해 외롭거나, 쓸쓸하고 소외감을 가진 리더나 목회자가 무너지는 사례들을 종종 보았을 것이다. 나는 사역을 하면서 가끔 나 자신이 ‘상황에 따라 투명한’(selective transparency) 삶을 산다는 것을 느낀다. 리더나 목회자가 가지고 있는 삶의 어려움이 회중이 공감하고 이해하는 것이라면, 그것을 회중과 나누는 것은 그다지 어렵지 않다. 그러나 나의 내면 깊이 있는 고민들은 ...

기획

by 폴 알렌(Paul Allen)

2005년 04월

화평교회 리더 재교육 이렇게 이뤄지고 있다

내가 소그룹 사역에 집중하게 된 동기 중 하나는 ‘훈련된 사람을 어떻게 계속 훈련시킬 수 있을까’ 하는 고민 때문이었다. 아무리 훈련된 사역자라도 계속 훈련하지 않으면 탈진상태(brunout)에 빠져 사역의 열매가 나타나지 않을 뿐 아니라, 사역자 자신도 침체되고 그가 속한 공동체에 유익을 주지도 못한다. 사람의 놀라운 변화와 성숙은 제 1차적으로 계속적인 훈련을 통해서 그리고 제 2차적으로는 사역자가 사역을 함으로써 이루어지는 것을 목회 사역 현장에서 확연히 경험하고 있다.오늘날 영적 지도자들에게 아쉬운 것 세 가지를 든다면 사람을 훈련시키지 않는 것, 훈련된 사람에게 사역 현장을 제대로 마련해 주지 않는 것, 또 사람을 계속해서 지속적으로 훈련시키지 않는다는 사실이다. 스티븐 코비가 지적한 것처...

기획

by 최상태 목사

2005년 03월

영성훈련은 평생 함께해야 할 진행형 길동무

해를 바꿀 때마다 전화번호 수첩에 적는 사람의 수가 점점 줄어들게 된다. 전에는 가깝고 친구였던 사람들이 환경의 변화에 따라 점점 멀어지고, 마침내 수첩에서까지 누락된다. 그러나 나이가 들어갈 때마다 깊어지고 함께 해야 할 것이 있다. 그것은 하나님과 가까워지기 위한 신앙훈련의 행보를 지속해야 한다는 점이다. 이것을 붙잡으려고 노력할수록 그 깊이는 깊어지고 기쁨은 배가 된다. 결코 끝은 없겠지만, 이만큼 한결같은 길동무도 없다. 제자훈련이라는 굉장히 센 신앙훈련을 받은 평신도 리더 역시 마찬가지다. 제자훈련이 평생에 한번밖에 받을 수 없는 귀한 훈련이기는 하지만, 이 훈련 하나로 신앙의 모든 길이 만사형통으로 끝났다고 생각하면 그건 착각이다. 제자훈련과 사역훈련이 끝나도 여전히 신앙훈련은 성장과 성...

기획

by 우은진 기자

2005년 03월

순장의 영성이 살아야 교회 소그룹이 살아난다

제자훈련과 사역훈련까지 마친 소그룹 리더인 순장은 평신도들 가운데서도 리더이다. 그래서 곧잘 순장을 ‘작은 목자’에 비유한다. 목회자 대신 평신도들의 신앙생활 전반에 대해 탁월한 영성과 기도, 사랑의 마음으로 보살펴 주기 때문이다. 교회 담임목사 역시 교회전체의 중요한 비전이나 행사들도 바로 이 순장을 통해 일반 평신도들에게 전달한다. 그래서 순장의 영성이 살아야 그 교회 소그룹이 생명력 있게 살아날 수 있다. 마치 작은 숯불을 소중히 해야 큰 불길로 타오르게 할 수 있듯이 말이다. 그러나 현재 대부분의 한국 교회는 물론, 제자훈련 하는 교회도 소그룹 리더의 재교육 문제에 대해 소홀하다. 아예 어떤 교육을 해야 할지 감을 못 잡는 경우도 많고, 제자훈련 하기도 바빠서 재교육까지 신경 쓸 겨를이 없는...

기획

by 우은진 기자

2005년 03월

당신의 순장사역은 어떤지 진단해 보세요

소그룹 리더인 순장은 1년 동안 열심히 순원들과 성경공부도 하고, 교제도 나누며 하나의 공동체를 일궈나간다. 단순히 소그룹의 예배인도와 구역관리만 하는 게 아니라, 구성원들의 영성 관리도 해야 한다. 순장이나 구역장 등 이름이야 어떻게 불리든 제자훈련과 사역훈련까지 마치고 한 소그룹의 리더로서 다른 평신도들의 영적 사역을 책임진다는 것은 교회의 핵심 사역을 감당한다고 말할 수 있다. 그러나 제자훈련과 사역훈련까지 마친 리더라도 영적인 침체기는 언제든지 찾아올 수 있다. 한번의 훈련으로 리더의 신앙이 영원히 보장되지는 않는다. 다음은 소그룹 리더의 영적 침체 상태를 진단하는 질문들이다. 만약 5개 이상 해당된다면, 당신은 영적인 변화를 위한 시도를 하루 빨리 시도해야 할 것이다. 첫째, 가정 ...

기획

by 편집부

2005년 03월

천국교회 구한나 집사의 하루

남편과 세 아이 모두 직장과 학교로 보내놓고, 빨래와 설거지, 은행에 가서 공과금을 내는 등 대충 오전 일과를 바삐 끝냈다. 간단히 점심을 챙겨 먹고 거실에서 차 한 잔을 손에 들고 앉은 천국교회 순장 구한나 집사. 오후 햇살이 얼굴 위로 따스하게 내리쬐는 것을 즐기다가 갑자기 상념에 젖어버렸다. 제자훈련을 받고 나서 남편은 물론, 아이들도 ‘우리 엄마가 달라졌다’고 놀라던 때가 엊그제 같은데, 벌써 10년의 세월이 훌쩍 흘러버린 것이다. 요즘 일주일에 한번씩 순장모임에 가면, 학교에 막 입학한 신입생처럼 순장이 된지 얼마 안 된 신임순장들의 열정적인 모습을 볼 때 마다 입가에 저절로 미소가 떠오른다. ‘나도 저만 때는 저랬었지’하는 생각이 드는 것이다. 요즘은 매주 금요일 열리는 다락방 모임이 점...

기획

by 우은진 기자

2005년 03월

교회는 숲의 나무처럼 평신도를 키워라

겨울 숲 속 나무들은 날씨가 춥다고 옷을 여러 겹 입지 않는다. 반면 뜨거운 무더위가 싫다고 해서 나뭇가지에 가득 드리운 무성한 나뭇잎들을 떨어뜨리지도 않는다. 오로지 천지를 지으신 창조주의 뜻에 따라 나무 본연의 생명력을 잃지 않기 위해 순종한다. 그런 나무 하나하나가 모여 이루고 있는 숲은 언제 봐도 울창하고 싱싱하다. 교회는 숲과 같다. 교회 안에 있는 교인 한 사람 한 사람의 신앙의 깊이에 따라 교회 전체의 모습도 판이하게 달라지기 때문이다. 교인 한 사람의 신앙 색깔은 교회의 첫인상과 예배의 분위기는 물론, 교회 각 부서 사역의 결실과도 깊은 연관이 있다. 그러나 한국 교회는 평신도들이 본인 스스로 신앙 관리를 책임지도록 방치하고 있다. 교회의 뒷문이 뚫려 있는 것이다. 이에 각 교회마다 ...

기획

by 디사이플

2005년 02월

교회 토양에 맞는 양육체계를 세우라

푸르고 울창한 숲을 이루기 위해서는 나무 한 그루 한 그루를 건강하게 키워야 한다. 그래야 어떤 어려움도 극복하며 변화무쌍한 환경에도 스스로 적응해 나갈 수 있다. 그러나 어떤 숲이냐에 따라서 나무를 키우는 방법은 조금씩 차이가 있을 수 있다. 나무가 많은 숲, 나무가 적은 숲, 거름과 영양분이 많이 필요한 숲, 수분이 많이 필요한 숲, 햇빛을 충분히 비춰줘야 하는 숲 등 각각의 토양과 처한 환경에 따라 건강한 나무를 키우는 방법도 달라진다. 이는 교회에도 그대로 적용된다. 각 교회가 처한 상황에 따라 교인들을 온전한 주님의 제자로 만들기 위한 기초 토양 작업도 달라지게 된다. 교회가 처한 상황에 맞아야 하고, 교인들의 수준에 맞는 양육체계를 적용해야 비로소 양육의 효과를 거둘 수 있기 때문이다. ...

기획

by 우은진 기자

2005년 02월

제자훈련 전 양육이 선행 되어야 하는 이유 네 가지

목회는 1년 하다가 그만두는 것이 아니라, 평생을 하는 것이다. 목회자은 자신에게 맡기진 양들을 그냥 대충 ‘이 정도면 되겠지’ 하고 방치하는 것이 아니라, 예수 그리스도의 분량까지 자라나도록 옆에서 도와야 한다. 그것이 목회자의 사명이다. 그러기 위해서 한 사람을 온전한 자로 만드는 제자훈련에 목회자가 힘들더라도 생명을 걸어야 한다. 많은 제자훈련지도자세미나 참가 목회자들이 궁금해하는 것 중에 하나가 바로 제자훈련 전에 어떤 양육을 해야 하는가이다. 실제로 양육체계 없이 제자훈련을 했다가 실패했다는 고백을 심심찮게 하기 때문이다. 양육 훈련은 제자훈련 전 기초 토양 작업을 하는 과정이다. 이는 마치 마라톤을 하기 전에 가볍게 준비운동을 하는 것과 마찬가지이다. 양육 과정이 왜 제자훈련 전에 선행되...

기획

by 우은진 기자

2005년 02월